A.O.D. 2, nuovo progetto per i “tirocini inclusivi” nelle aziende.

460

L’area Area Omogenea Distrettuale 2, costituita dai Comuni di Capo d’Orlando, Capri Leone e Torrenova, facenti parte del Distretto Socio Sanitario n. 31, ha ottenuto un finanziamento relativo ad un progetto per l’attivazione dei tirocini inclusivi presso aziende/borse lavoro.

Dei tirocini presso le aziende beneficeranno 22 persone, il cui inserimento avverrà in collaborazione con le imprese e tramite i centri per l’impiego, previa valutazione compiuta da una equipe multidisciplinare. L’Amministrazione Comunale di Capo d’Orlando, capofila dei Comuni che fanno parte dell’AOD, intende stilare una long list di imprese disponibili ad attivare la collaborazione per l’inserimento dei beneficiari. Entro il 28 maggio, possono presentare richiesta le aziende operanti in tutti i settori, gli studi professionali, i consorzi agrari e per lo sviluppo industriale, le cooperative di produzione, lavoro e servizi. Tra i requisiti richiesti, l’impresa deve avere sede nei  Comuni di Capo d’Orlando, Capri Leone e Torrenova. Per ogni tirocinio sarà erogato all’utente una indennità mensile pari a 600 euro per un importo orario di 7,50 euro per 80 ore mensili di attività. L’importo complessivo erogabile è di 3.600 euro. Il bando di partecipazione e la relativa modulistica sono pubblicati sui siti istituzionali dei Comuni di Capo d’Orlando, Capri Leone e Torrenova. Per informazioni rivolgersi al Responsabile Unico del procedimento, Giuseppina Rigoli, al telefono 0941 915350.